«En el capitalismo rapaz, el trabajo es una mera mercancía»

“La tercerización es una simulación de la relación laboral”

“La transferencia de personal, es una forma de explotación moderna”

Y demás, son las frases, con la que nos han vendido la eliminación del outsourcing en la vida nacional, y yo me cuestiono:

• Cuando el outsourcing se tipifique como delito, nadie los va a contratar.
• Sin clientes, “las empresas pagadoras” van a despedir a su personal.
• Si los trabajadores estaban contratados en empresas fantasmas no los van a liquidar.
• Mientras no se reactive la economía, a la mayoría de los desempleados nadie los va a contratar.
• Las empresas que puedan migrar a países con campos más verdes, van a migrar.
• ¿Y entonces que va a pasar?

Por lo que, dada la situación económica global, considero que no era el mejor momento para esta propuesta. A nuestras autoridades les espanta que este esquema haya crecido en un 37% en los últimos 5 años y que actualmente facturen 113 mil MDP lo que les represente una baja en su recaudación del IVA en más de 15 mil MDP.

Todos estamos consientes que la 4T necesita recursos para el sector salud, desafortunadamente en opinión de la firma Thompson & Knight, la propuesta “puede desalentar contrataciones nuevas y alentar despidos, máxime en ausencia de medidas contra-cíclicas que mitiguen los efectos económicos negativos de la pandemia, pues de hecho esta reforma encarece la compra de mano de obra”

En totonaca, menos trabajo, más desempleados, más informalidad, más atracos, menos consumo…

Repito, tal vez no era el momento idóneo, sobre la exposición de motivos que nos dieron nuestras autoridades, sobre la prisa, para que la iniciativa se convierta en ley antes que termine el año:

Competencia desleal.

Por el abaratamiento artificial de la mano de obra que no paga cuotas de seguridad social.

¿Que hay sobre las quejas de los miles de comerciantes que tienen que pagar renta, luz, impuestos y seguridad social, mientras que su competencia vende sobre la vía publica, productos introducidos ilegalmente al país, y que no tienen que hacer este tipo de erogaciones?, ¿Esa no es competencia desleal?

Claro que sí, pero si racionalizamos que el 60% de la población económicamente activa de nuestro país es informal, entenderemos las razones políticas para prohibir el outsourcing y no regular a este sector, mi problema es que este porcentaje a corto plazo se puede elevar.

La estrepitosa baja de asegurados en el IMSS.

¿Acaso no era de esperarse?, si a la planta productiva y prestadores de servicios de la nación, les obligan a cerrar, inmediatamente los servicios de sus colaboradores directos e indirectos se convierten en innecesarios, y era obvio que al negarles a los patrones la figura de suspensión, iban a utilizar la de recisión de la relación laboral, pese a que la Secretaría Luisa María Alcalde Luján, declarase en rueda de prensa que no hay razón para los despidos.

Sobre este argumento político, considero que tiene más peso el argumento económico, pues de las 4.9 millones de unidades económicas registradas en el Censo Económico del 2019, se calcula que desaparecieron casi 21% del total, esto en palabras del Julio Santaella, presidente del INEGI.

La reforma al sistema de pensiones.

A punto se van a pensionar y acaban de descubrir que los fondos de pensiones serán insuficientes para la sobrevivencia de los jubilados, ni modo, no podemos hacer nada por los adscritos a la ley 92, intentemos salvar a los niños mazapán.

Bueno, los expertos prevén que derivado de la reforma al sistema de pensiones que plantea que se incremente la aportación patronal de 6.5 a 15%, era casi seguro, que el esquema de subcontratación tuviera un incremento muy notorio, así como las malas prácticas de contratación, como puede ser el subregistro salarial ante el IMSS.

Pues los empleadores siempre buscan alternativas para sobrevivir, seamos conscientes que cuando un patrón hace una contratación formal, paga por cuotas patronales alrededor de 35% extra del sueldo del trabajador y que con la reforma de pensiones esa cifra se elevaría al 44%” ¿Y así quieren evitar despidos y fomentar el empleo en México?

Venganza política.

La razón que esta pregonando la oposición, en los medios que controlan.

Raúl Beyruti, también llamado el rey del outsourcing es (o era) uno de los principales inversionistas de la emisora FM Central encabezada por el periodista y vocero de FRENA, Pedro Ferriz de Con.

La jefa de gobierno, Claudia Sheinbaum, aseguró que la vicepresidenta de la empresa de outsourcing GINgroup de México, es quien financia a la colectiva de mujeres que causan destrozos en la CDMX queman los expedientes de la fiscalía y de la Comisión de Derechos Humanos.

La Secretaría de Hacienda y el IMSS han levantado dos denuncias penales ante la Fiscalía General de la República contra Raúl Beyruti Sánchez, por los delitos de defraudación fiscal equiparada y omisiones en el pago de cuotas obreros patronales de sus trabajadores.

¿Mera coincidencia?